Charles van Teeseling (Ampliar): ‘Het is als de weg naar Compostella’
Ampliar Uitzendbureau B.V. - Rotterdam
Ampliar Uitzendbureau vierde deze week haar 25-jarige bestaan in Kantine Walhalla. ‘Een mijlpaal die we ook hebben vastgelegd in een boekje,’ vertelt Charles van Teeseling. Vanaf het eerste uur is hij directeur van het uitzendbureau met focus op social return. ‘Daarin staan 25 persoonlijke verhalen van medewerkers, voormalig medewerkers, bedrijven, ambtenaren, commissarissen. Dat raakt mijn sociale hart wel. Mensen helpen zit in ons DNA.’
Het eerste exemplaar ‘25 jaar Ampliar’ overhandigde Charles aan Dominic Schrijer, voormalig wethouder in Rotterdam. ‘Reïntegratie stond bij Schrijer hoog op de agenda. Het door zijn voorganger Sjaak van der Tak in 1998 geïntroduceerde social return heeft hij succesvol uitgebouwd, ook buiten Rotterdam. Zo kon Ampliar ook haar vleugels uitslaan en door heel Nederland mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt helpen.’
Doorbuffelen
Charles is ook 25 jaar directeur bij Ampliar. Hoe voelt dat? Lachend: ‘Als een ouwe lul. Ik krijg deze maand voor het eerst AOW. Maar ik ga toch nog even doorbuffelen hoor. Ampliar is mij te dierbaar. Volgend jaar ga ik wel minder werken. Mijn taken ga ik langzaam overdragen aan mensen uit het bestaande team en één regio gaan we daardoor verdelen. Zij kunnen dat makkelijk aan, en op de achtergrond blijf ik natuurlijk vraagbaak. Je moet mensen een kans geven om te groeien.’
Geloof en geduld
Charles is zichtbaar trots op zijn team. ‘Dat is het kapitaal van Ampliar. We zijn met 25 vaste medewerkers en er heerst een goede sfeer. Uiteraard hebben ze allemaal een sociaal hart, maar ook commercieel inzicht. En ze zijn in staat ook af en toe ‘nee’ te zeggen. Ik vergelijk de reis met Ampliar wel eens met de weg naar Compostella. Met ups en downs, met de poten in de klei, maar wel met dat heldere doel voor ogen. Wat je nodig hebt is geloof, geduld, en geld. Zonder geld kun je simpelweg niet draaien. Geloof in de zin van je onderneming. Geduld met je medewerkers. Omgaan met de moeilijke situaties waarin onze uitzendkrachten soms verkeren, dat moet je wel kunnen. Daar zijn we bij Ampliar gewoon erg sterk in.’
Helaas hard nodig
Ook tijdens de feestelijkheden werd benadrukt dat social return binnen de samenleving nog hard nodig is. ‘En de extra ondersteuning die Ampliar mensen biedt ook. Veel andere bedrijven willen en kunnen dit vaak niet. Mensen hebben soms een uitlaatklep of een beetje extra steun hard nodig. Het kan een groot verschil maken in een mensenleven. Gelukkig hebben we ook mensen zonder problematiek die we weer aan het werk helpen. Mensen met een goede opleiding, die door wat voor reden dan ook even tijdelijk zonder baan zitten. Wij kunnen iedereen helpen. Mensen helpen zit in ons dna.’